如何很好的给领导送礼呢？为你支上多少招，仅供参考： 

给领导送礼第一：

    目的明确。无论是联络感情还是增进好感，但目的一定要明确。

给领导送礼第二：

    礼物内容要投其所好。给领导送礼，送领导喜欢的礼物，要花点心理。领导一眼就看出你是花了心思的，而不是马马虎虎拿来的礼盒草草了事。要送到心坎上就要晓得领导在某方面的喜好，这样送起来就不难了。

    当然如果你不了解情形的话，也可以送上你自己喜好的东西，与领导独特分享礼物应该也是一件不错的事件。不如自己精心制造的东西，这些礼品是比较通用的，如字画等。加深感情是最为重要的，让对方感到到你的心意，这样更让人激动。这样看来送礼物应该是件很轻易的事情啦!

    比方说爱美的女领导，给领导送礼，送美容美发卡、健身卡类的货色比较对胃口；博学的领导，给领导送礼，送一本他爱好的、畅销的书籍、一张曼妙的音乐CD或者两张音乐会门票，都体现出你送礼的咀嚼不俗；年长的领导，给领导送礼，一束鲜花夹上一张写着祝愿的卡片就是不错的取舍哟；年青的领导，给领导送礼，富有民族风情的陈设，看上去很有情调，最重要的是你的腰包又能蒙受得了。

给引导送礼第三：

    礼物不要过于贵重。礼物千万不好过于珍贵，咱们只是为了促进情感罢了，礼品的贵重不是很主要。礼轻情义重就是这个情理。

 给领导送礼第四：

    抉择合适的时光和场所。当初适合机会是至关重要的。当你送丧礼物时，千万注意别人让本人跟在场的人觉得为难。凌晨上班前或下战书放工后比拟合适。把礼物放在领导的桌子上比较稳当。

给领导送礼第五：

    礼物价格倡议。礼物的价格最好在300元到500元之间最受欢迎，同时也是领导最容易接收的价钱范畴。超过千元的礼物则绝对较少，要根据当时的实际情况而定。最好的不一定是最贵的。让领导感觉是份专心的礼品，就是好礼品。

    如果你已经决议给领导送礼，那就应当依据上司的须要及个人爱好，挑选不同寻常的礼物。不论你是自动想给领导送礼，还是被动地必须给领导送礼，有一个关键的准则要掌握，那就是古人说的：己所不欲，勿施于人。所以提示你，千万不要把自己不喜欢的东西当作礼物送给别人。

给领导送礼的技能

    为领导送上一份礼物，不仅能够让高低属之间的关联变的更加的融洽，最重要还是拉近了与领导之间的间隔，俗话说，有人好办事，这也算是一种社交手腕吧。给领导送礼作为抒发自己的感情、加深与别人沟通和交流的一种方法，要害的是一种感情和意思上的互通融合，至于礼物轻重、何种情势都不重要，症结能表白自己情意就好。

    在给领导送礼时，还要注意在来年的工作、以往自己工作中的不足等方面与之交流，这样不仅加深了感情，而且还为自己今后尽力方向供给了鉴戒和参考。

    如何送礼的问题犹如治理学上说的“管理无定式”一样，绝无固定套路，只可借鉴，可大体掌握以下原则：

    第一、目标不明的不送，是为了联系感情、表现感激仍是加薪晋职等等，必需明白。

    第二、礼品内容最好投其所好，让上司一眼就看出你是花了心思的，而不是随意拎几包点心一丝不苟。在平时的沟通中，知道了领导在某方面的喜好，可投其所好，加深感情最重要的是让对方感觉到你的心意，花了心思的东西最容易让人打动。其实，加深感情和讨好是两种事，为什么要讨上司的好，不就是为了加深感情吗?当你的这份感情真诚美好，就不再是浮浅的“谄谀”，而是在“加深”感情了。

    第三、礼品不要过于贵重。礼轻情意重，就是说为了加深感情而送的礼品，不在礼品价值，而在这份情谊。

    第四、选择适当的送礼时间和场合，这至关重要。当你呈上礼物时，千万注意别让自己和在场的人感到难堪。清晨上班前或下昼下班后没多少人注意时，把礼物放在上司桌上较妥善，防止让那些不想给上司送礼的人感到不舒畅。

    第五、如果有共事因某种起因说闲话，首先要慷慨天然对自己说，这样做是知书达理，是在传递一份美妙的感情。如果自己都遮遮蔽掩，如何不让人猜忌你是不是“用心叵测”呢?要让更多的人感触到你的真挚情义，这样下去，一段时间过后，闲话不攻自破，你会更受欢送，由于你器重感情，对别人的赞助怀有感谢。

    以上是一些公关高人或职场精英们对于送礼总结的一些教训。

    送礼一定要送到领导的心田子里去，一份居心的礼品+一席恰到利益的说辞，古往今来都是制胜的奇方。

        盼望本文对你们有所辅助，愿大家事业欣欣向荣、更上一层楼。